Konkursi za posao 2018

Dating > Konkursi za posao 2018

Click here:Konkursi za posao 2018♥ Konkursi za posao 2018

Kandidati koji ne polože ispit općeg znanja ili pismeni dio stručnog ispita gube pravo na učešće u daljoj konkursnoj proceduri o čemu se, prilikom saopćavanja rezultata na ispitu općeg znanja pisano informišu, a nakon pismenog dijela stručnog ispita usmeno se informišu o postignutim rezultatima. Ostavljanjem komentara na ovom sajtu, saglasni ste sa pravilima komentarisanja i korišćenja sajta. U obavljanju poslova koji su u opisu ovog radnog mjesta obavezan je da primjenjuje Politiku kvaliteta Kantona Sarajevo, te prati i primjenjuje sve usvojene procedure vezane za sistem upravljanja kvalitetim prema zahtjevima standarda ISO 9001. Takođe, ove podatke možemo podeliti sa trećim osobama poput oglašivača u takve svrhe. Kandidati koji ne polože ispit općeg znanja ili pismeni dio stručnog ispita gube pravo na učešće u daljoj konkursnoj proceduri o čemu se, prilikom saopćavanja rezultata na ispitu općeg znanja pisano informišu, a nakon pismenog dijela stručnog ispita usmeno se informišu o postignutim rezultatima. Kandidati koji su uspješno položili stručni ispit pismeni i intervju a ne dostave Agenciji validne dokaze original ili ovjerene kopije o ispunjavanju posebnih uslova javnog konkursa, u roku od pet dana, od dana održavanja stručnog ispita odnosno usmenog obavještenja o rezultatima koje su postigli, neće biti uvršteni na Listu uspješnih kandidata. Bez registracije, možete da postavite oglas u brojnim kategorijama: posao u inostranstvu, lični kontakti, brak u inostranstvu, sezonski poslovi, izdavanje i kupovina ili prodaja stanova i kuća. Wizz Air je započeo sa najvećim konkursom za zapošljavanje u svojoj istoriji. NAPOMENE ZA KANDIDATE: O datumu, vremenu i mjestu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita kandidati će biti obavješteni putem web stranice Agencije,. Rok trajanja ovih kolačića je do jedne godine. Na sa sajtu Posao. Pridružite se našem Fantast-ičnom timu i učinite da budemo još bolji, kvallitetniji i prepoznatiljiviji u poslu koji obavljamo.

Wizz Air je započeo sa najvećim konkursom za zapošljavanje u svojoj istoriji. Preko 1300 novih članova Wizz Air-ovog tima će biti primljeno do kraja 2018. U tom periodu Wizz Air će održati preko 400 različitih događaja na kojima će birati nove pilote, kopilote, stjuardese i stjuarde, a da se prijave na ove konkurse imaju i državljani Srbije, Bosne i Hercegovine i Crne Gore. Konkurs Wizz Air-a Svi zainteresovani za konkurs za pilote sve informacije mogu pronaći na linku. Na ovim linkovima se mogu pronaći i kompletni rasporedi kastinga koji će biti održani u 25 zemalja u narednih godinu dana. Za konkurs je otvoren i poseban tag na društvenim mrežama IamWIZZcrew. U saopštenju za medije povodom pokretanja velikog konkursa navodi se da je Wizz Air posle 13 godina učvršćivanja liderske pozicije na tržištu Srednje i Istočne Evrope odlučio da otvori novih 1300 direktnih radnih mesta. Povod za to je dolazak 21 novog aviona Airbus A320 i A321 do kraja 2018. Nakon ovog najnovijeg zapošljavanja Wizz Air će imati preko 4. Kandidate za pilote koji budu izabrani tokom ovog konkursa čeka povoljno radno okruženje sa nekoliko paketa povlastica koje mogu da biraju na osnovu svoji potreba. Oni koji su zainteresovani za posao kabinskog osoblja stjuardese i stjuardi dobiće izuzetan trening, obuku i uniforme, a moći će da rade u svom gradu i državi gde Wizz Air ima operativnu bazu. Sve informacije o konkursi dostupne su preko sajta ove kompanije pogledajte linkove u boksu sa leve strane , a zanimljivi saveti i iskustva aktvnih članova Wizz Air-ovog tima mogu se videti na društvenim mrežima pod oznakom IamWIZZcrew Komentari predstavljaju lična mišljenja autora komentara i ne predstavljaju stav redakcije. Aviatica zadržava prava neobjavljivanja ili brisanja komentara koji sadrže reklame, linkove psovke, prozivanje i vređanje drugih osoba, iznošenje ličnih podataka kao i govor mržnje definisan prema Zakonu o javnom informisanju i medijima čl. Ostavljanjem komentara na ovom sajtu, saglasni ste sa pravilima komentarisanja i korišćenja sajta.

Last updated